¿Qué permite medir el clima organizacional y aumentar la aceptación de decisiones ejecutivas?

Medición del Clima Organizacional

El clima organizacional puede evaluarse mediante la aplicación de herramientas específicas a los empleados de una organización. Una de las alternativas más comunes es realizar encuestas entre los trabajadores. Sin embargo, también se pueden utilizar otros métodos como la observación directa, entrevistas personalizadas o formularios de preguntas.